《汽车维护》考核方案
发布时间:
2022-08-29
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一、考核要求
《汽车维护》以培养汽车常规维护职业能力为重点,与各企业合作进行了基于工作过程的课程开发与设计,充分体现了职业性、实践性和开放性的要求。本课程主要是培养学生的职业岗位基本技能,并为进一步培养学生的职业岗位综合能力和关键能力奠定坚实基础。通过真实任务驱动的教学活动,使学生具备汽车维护的技能,初步形成一定的学习能力和实践能力,培养学生诚实、守信、善于沟通和合作的品质,以及环保节能和安全意识。具体地说,应达到以下要求:
(1)系统掌握汽车日常维护及新车交付基础知识。
(2)系统掌握汽车维护作业安全规范。
(3)掌握车辆5000km保养作业知识。
(4)掌握车辆20000km保养作业知识。
(5)掌握车辆40000km保养作业知识。
(6)掌握汽车维修常用工、量具及维修设备的使用方法。
(7)养成安全生产、文明生产的良好习惯,具有良好的职业道德。
二、实训考核
总分100分,现场实际操作+口试+实训报告,现场实际操作60%,口试20%,实训报告20%。考试时间60分钟 。
1.抽取考题 由考生随意抽取操作考题,考题一经抽出、不得更换。
2.准备 考核教师进行设备调试,考生围绕所抽之题进行相关知识的准备,时间为5分钟。
3.实际操作 考生独立完成拆装、检修或故障排除等操作任务,时间不得超过30分钟。
4.回答问题 考生回答考核教师围绕操作考题所提出的问题,时间不得超过5分钟。
5.实训报告 考生根据实训操作的具体情况,写出实训报告。 时间不得超过20分钟。
6.考核标准
(1)工、量具的选用和操作方法不正确,每错一次扣2分;
(2)安装前未对零部件进行清洗和润滑,每错一次扣2分;
(3)拆装的顺序不正确,每错一次扣3分;
(4)量具读数不正确或检查过程不符合技术要求,扣8分;
(5)对有扭矩要求的零件,拆装螺栓或螺母的顺序或扭矩不正确,每错一处扣3分;
(6)由于操作不当而造成零部件损坏的,则在总分中扣除10~20分;
(7)在操作过程中发生安全事故的,则在总分中扣除30~40分;
(8)装配不符合技术要求,则在总分中扣除20~30分;
(9)作业结束后无记录,每项扣8分
(10)实际操作结束后未对场地和工、量具进行整理,扣5分;
(11)在规定的时间内未完成操作过程,则每超一分钟扣1分,超过10分钟终止考核;
(12)实训报告要求写出故障现象,分析故障原因,故障的检测及诊断排除;或者要求写出结构组成,安装顺序等。
7.考核内容
考核项目1汽车日常维护及车辆交付流程
考核项目2汽车5000km维护
考核项目3汽车20000km维护
考核项目4汽车40000km维护
相关文件
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